{"id":1680,"date":"2017-11-02T07:30:00","date_gmt":"2017-11-02T07:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/test.businessvillage.de\/blog\/2017\/11\/02\/der-dresscode-der-macht\/"},"modified":"2023-02-21T15:43:01","modified_gmt":"2023-02-21T14:43:01","slug":"der-dresscode-der-macht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.businessvillage.de\/blog\/der-dresscode-der-macht\/","title":{"rendered":"Der Dresscode der Macht"},"content":{"rendered":"\n

Haben die traditionellen Kleidungsregeln an Macht verloren oder gar ausgedient? Wenn Sie die Boulevard-Zeitschriften durchbl\u00e4ttern oder die Medien betrachten, k\u00f6nnte man glauben, dass es so ist. Die Kunst der Inszenierung hat das Geschehen \u00fcbernommen. Regeln werden zugunsten des Willens zum Auffallen gebrochen. Doch nachahmen sollten Sie das nicht …<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Viele scheinen betreffend ihre Kleidung so ziemlich alles f\u00fcr erlaubt zu halten. Eine neue Art des Dresscodes ist geboren: Derjenige der Macht, kleidungstechnisch das zu tun, worauf man gerade lustig ist. Wer sich dies traut, der muss machtvoll sein und scheut sich nicht, diese Macht auch zu demonstrieren. Denken wir nur an den Entertainer Thomas Gottschalk, der durch teilweise skurrile Outfits von sich reden machte. Er kann es sich \u2013 von der Pers\u00f6nlichkeit und von seiner Bekanntheit her \u2013 aber auch leisten, aus den \u00fcblichen starren Machtgef\u00fcgen von Dresscode & Co auszubrechen.<\/p>\n\n\n\n

In einem anderen Universum, dem des strikten Business, gilt jedoch noch immer: Passe dich an, und du bist erfolgreich! W\u00fcrde ein Bewerber den erhofften Job als Banker bekommen, wenn er in Jeans und T-Shirt zum Vorstellungsgespr\u00e4ch erscheint? Wohl eher nicht. Da lohnt ein Blick auf die Details. Bill Gates, einer der reichsten M\u00e4nner der Welt, erscheint zu Veranstaltungen oft in Jeans. Die Frau von Barack Obama, Michelle, tr\u00e4gt bei \u00f6ffentlichen Anl\u00e4ssen gerne ein \u00e4rmelloses Kleid.<\/p>\n\n\n\n

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Auf den ersten Blick k\u00f6nnten wir jetzt konstatieren, der traditionelle Dresscode in der obersten internationalen Liga habe ausgedient. Aber stimmt das wirklich? Nein, denn auch diese Menschen haben sich das Recht auf diese Abweichungen erst verdienen m\u00fcssen. In den ersten Jahren im Wei\u00dfen Haus entschied sich Michelle Obama f\u00fcr durchaus konservativere Outfits, sie passte sich noch an. Und das war auch die richtige Entscheidung. Erst als sie in ihre Rolle immer mehr hineinwuchs und sich zunehmend sicher f\u00fchlte, gestand sie sich modische Experimente zu. Ihre Macht war gestiegen und sie etablierte ihren eigenen Dresscode dazu. Und Menschen wie Bill Gates genie\u00dfen durch ihren Reichtum und ihr gro\u00dfartiges soziales Wirken sowieso einen ganz besonderen Status und eine gewisse Narrenfreiheit.<\/p>\n\n\n\n

Ganz anders sieht es betreffend den Dresscode im Gesch\u00e4ftsleben aus. Dort hat eine gro\u00dfe Berufsgruppe sich kollektiv f\u00fcr ein einheitliches, dezentes und vor allem konservatives Outfit entschieden, um den Eindruck von Wertigkeit, Kontinuit\u00e4t und Seriosit\u00e4t zu suggerieren. Egal ob Anwalt, Controller, Bankmitarbeiter, Manager oder Verk\u00e4ufer im gehobenen Segment. Mit dem klassischen Business-Outfit liegen Sie immer richtig.<\/p>\n\n\n\n

Wieso eigentlich muss es ein einheitliches, ja sogar eint\u00f6niges Bild dieser im Businessleben stehenden Menschen geben? Psychologen waren dem Ph\u00e4nomen auf der Spur und haben herausgefunden, dass, wenn man sich \u00e4hnlich sieht, h\u00f6heres Vertrauen entsteht. Bei gleicher Leistung wirkt \u00c4hnlichkeit als Pluspunkt. Bei Un\u00e4hnlichkeit setzt es Minuspunkte. Nun schlie\u00dft sich auch der Kreis zu den vorher erw\u00e4hnten Statussymbolen. Auch hier bedeutet ein uniformiertes, gleichartiges Auftreten die ultimative Berechenbarkeit sowie Zugeh\u00f6rigkeit und damit ein St\u00fcck vom Machtgef\u00fcge eines Unternehmens.<\/p>\n\n\n\n

Gerade wenn Sie Karriere machen und in die Top-Etagen der Wirtschaft aufsteigen wollen, ist die Vertrautheit mit dem Verhaltens- und Dresscode der Zielgruppe ein wesentliches Auswahlkriterium. Denn wer sich verh\u00e4lt und kleidet wie die da oben, suggeriert, dass er wei\u00df, wie man das macht \u2013 dass er dazugeh\u00f6rt.<\/p>\n\n\n\n

Erst wenn Sie es in einem Unternehmen wirklich geschafft haben und ganz oben stehen, sollten Sie sich mehr Freiheiten erlauben. Dann k\u00f6nnen Sie unter Umst\u00e4nden sogar die Farbe Rot w\u00e4hlen. Aber wirklich nur unter gewissen Umst\u00e4nden. Wer Rot tr\u00e4gt, der empfindet die eigene Dominanz als h\u00f6her. Sieht man einen Gespr\u00e4chspartner in Rot gewandet, verst\u00e4rkt diese eigene Wahrnehmung die gegnerische St\u00e4rke und Gef\u00e4hrlichkeit noch. Definieren Sie Situationen, in denen Sie leuchtendes Rot w\u00e4hlen, immer im Voraus. Rot ist eine extrem machtvolle Farbe und sollte gut \u00fcberlegt getragen werden.<\/p>\n\n\n\n

Der Dresscode alleine ist nur ein Teil der \u00e4u\u00dferen Ausdrucksweisen der Macht. Es geht vielmehr um die machtvolle Gesamtinszenierung! Dies ist nicht nur in Filmen oder auf der B\u00fchne wichtig. Durch die bewusste Gestaltung einer gelungenen Inszenierung werden Sie zum Regisseur des eigenen Erfolges. Dazu z\u00e4hlt ein strategisches Styling von Kopf bis Fu\u00df, Frisur, Schuhe und nat\u00fcrlich Accessoires wie Brillen, Schmuck, Krawatten, T\u00fccher oder Taschen. Ganz besonders wichtig: Statussymbole wie edle Handys, inklusive eleganter H\u00fclle, Laptops oder iPads. Aber auch Ihre Wohngegend und Ihre B\u00fcroeinrichtung unterst\u00fctzen nicht nur Ihr Wohlbefinden, sondern transportieren Informationen \u00fcber Sie als Mensch. Dies ist speziell f\u00fcr den Moment des \u00bbersten Eindrucks\u00ab wesentlich. W\u00e4hrend wir mit Sach- und Verhandlungskompetenz auf der bewussten Ebene punkten, wirken diese Insignien der Macht direkt auf das Unterbewusste und erreichen ihre Empf\u00e4nger ohne Umwege.<\/p>\n\n\n\n

Einige Menschen entwickeln gegen solche eindeutigen Inszenierungen der Macht klare Aversionen. Denn sie f\u00fcrchten, nicht mehr sie selbst zu sein. Au\u00dferdem verbinden dies manche mit Hochstapelei oder Unehrlichkeit zu sich selber. Sie bestehen darauf, authentisch zu bleiben und so ihre wahre Pers\u00f6nlichkeit auszudr\u00fccken. Es ist sicher l\u00f6blich, zu denken: \u00bbEs z\u00e4hlen doch nur Charakter und Kompetenz, es kommt doch nicht auf \u00c4u\u00dferlichkeiten an!\u00ab Diese Menschen muss ich leider entt\u00e4uschen. Das tut es doch! Sie m\u00fcssen kein Fachmann aus der Werbung sein, um die Bedeutung von Design und Verpackung zu verstehen. Wenn Sie f\u00fcr die Zielgruppe nicht attraktiv wirken, n\u00fctzt auch der beste Inhalt nichts.<\/p>\n\n\n\n

Diese Pers\u00f6nlichkeitstypen haben sehr oft Angst vor der Macht oder sehen sie als totales Tabu an. Das bleibt jedem unbenommen, aber wer so denkt und handelt, sollte sich bewusst machen, dass er damit automatisch einen Teil seiner pers\u00f6nlichen Macht abgibt. Und damit seinen pers\u00f6nlichen Erfolg beschneidet! Ihre gesamte machtvolle Inszenierung erleichtert und f\u00f6rdert den Transport Ihrer eigentlichen Botschaften. Die so gesparten Kr\u00e4fte k\u00f6nnen Sie anderweitig sicherlich gut gebrauchen. Lernen Sie diese geheimen Codes der Macht, die st\u00e4ndig und \u00fcberall pr\u00e4sent sind, besser zu erkennen und zu deuten, und Sie werden Ihre Ziele leichter und schneller erreichen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Haben die traditionellen Kleidungsregeln an Macht verloren oder gar ausgedient? Wenn Sie die Boulevard-Zeitschriften durchbl\u00e4ttern oder die Medien betrachten, k\u00f6nnte man glauben, dass es so ist. Die Kunst der Inszenierung hat das Geschehen \u00fcbernommen. Regeln werden zugunsten des Willens zum Auffallen gebrochen. 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