Es gibt unzählige Bücher, die Dir Glück, Freude und ein fantastisches Leben versprechen – mehr aber auch nicht. Doch dieses Buch zeigt Dir einen ganz anderen Weg. Ganz ohne kluge Ratschläge wirst Du zu den fröhlichen Menschen gehören.

Ines Eulzer und Thomas Pütter machen Mut, neue Wege in der Führung zu gehen: Weg von Alphatier, totaler Kontrolle und autoritärer Ansage. Hin zum Gestalter von echter Zusammenarbeit, zum Motor von Veränderung und moderner Führung, die Mitarbeiter inspiriert.

Warum versagen regelmäßig die so hoch gelobten Team-Performance-Konzepte? Antworten liefert Polz neues Buch. Er zeigt, dass Agile Teamarbeit mehr als ein Organisationskonzept ist. Denn erst mit dem Menschen im Fokus gelingt wirkliche agile Weiterentwicklung und Teamarbeit.

Warum ist uns der Sinn abhandengekommen? Dieser Frage geht Friebes neues Buch nach und liefert nicht nur plausible Antworten sondern zeigt realistische Wege, wie wir Sinn und Erfüllung in der Arbeit wiederfinden.

Was macht aber eine Organisation aus, die sinnvoll für ihre Mitarbeitenden und die Gesellschaft ist? Antwort darauf liefert Borcks neues Playbook gibt eine praktische Anleitung zu einer grundlegend veränderten Sicht auf Organisationen, wie sie arbeiten und wirtschaften. Es zeigt, wie sich die eigene Organisation aus neuem Denken heraus direkt transformieren kann.

Manche Präsentationen sind großartig – die meisten jedoch leider einfallslos, langweilig und ohne klare Message. Betäubende Folienschlachten, gestylt mit Animationen und Multimedia verursachen sie nicht nur hohen Aufwand bei der Erstellung, sondern transportieren auch wenig Sachverhalte. Daisers Buch zeigt wie wir schlanke Präsentationen entwerfen, die mehr Inhalt transportieren.

Die zunehmende Beschleunigung unseres Lebens scheint noch lange kein Ende zu finden. Permanente Erreichbarkeit und steigender Leistungs-/Veränderungsdruck machen vor niemandem halt. Ulrike Reiches Buch zeigt, wie uns der Ausstieg aus dem Hamsterrad gelingt und motiviert, widerständig zu werden, um unser Leben – auch in hektischen Zeiten – entschleunigen zu können.

Algorithmen werden Ihren Arbeitsplatz vernichten. Künstliche Intelligenz macht Menschen überflüssig. Und der deutsche Mittelstand verschläft alles! Wirklich? In seinem neuen Buch räumt Dr. Jens-Uwe Meyer radikal mit den Klischees der Digitalisierung auf. Und macht Mut. Ein Buch für alle, die sich nach den zahlreichen Diskussionen rund um das Thema Digitalisierung die Frage stellen: »Und? Was jetzt?«